Чем предстоит заниматься:

• Писать тексты для статей на сайт компании, Яндекс Дзен - грамотно и пунктуально.
• Выполнять наше ТЗ, но не бояться предлагать свои идеи и проявлять инициативу.
• Творчески подходить к заданным темам.
• Любить то, что делаете и изучать техническую информацию и описание продукции.

Вам предстоит создать уникальный запоминающийся стиль, чтобы его могли отличить без логотипа компании рядом с ним. Создавать для аудитории текст живой и интересный.

Thumbnail_logo
Юрий Гросуль
Менеджер в ООО "ДИРС СТРОЙ"

ДИРС сегодня - один из крупнейших производителей строительных средств подмащивания для создания временных стационарных, подвесных, передвижных конструкций и опорных компонентов.

Требования

Требования:
• Высшее образование, желательно профильное
• Высокая скорость печати
• Высокий уровень владения компьютером
• Грамотность, внимательность, организованность

В данный момент мы в поиске сотрудника на долгосрочную перспективу. Нам нужен автор, пишущий тексты в информационном стиле, без "продающего текста" или копирайтинга, умеющие находить, систематизировать и выдавать нормальный текст. Если Вы хорошо пишете, у Вас есть желание писать текст технической направленности — Вам сюда.

Условия

Для работы будет предоставляться следующая информация:

• ТЗ и наши пожелания к статье.
• Описание товара заводами изготовителями, технические хар-ки и документация.
• Ссылки на страницы сайта с товарами и их изображением.
• Посещение производств, для лучшего понимания всего процесса от изготовления до продажи и поставки.
• Консультации руководителей отделов и менеджеров.

Важная особенность: основная тема текстов – средства подмащивания такие как:
• строительные леса,
• вышки туры,
• лестницы и стремянки.

Это подразумевает умение изучать информацию в данной сфере — мы ищем тех, кто готов действительно погружаться в тему!

Текст должен быть написан одним общим типом и стилем, удерживать читателя до конца. Нужно уметь писать доступно и просто для восприятия. Текст должен быть наподобие диалога с читателем, должны присутствовать наводящие вопросы. Не подходит сухое перечисление свойств и хар-к. Хотелось бы какой то сюжет, художественный стиль, что бы аудитория хотела дочитать скучную статью с техническими описаниями до конца. Что бы в статье присутствовали наводящие вопросы, возможно юмор.

Как всё будет?

1. Откликаетесь.
2. Смотрим Ваше портфолио.
3. Делаете тестовое задание.
4. Проходите собеседование.

Работать возможно удаленно, график гибкий.

Оплата обсуждается, мы предлагаем конкурентоспособное вознаграждение. Оклад либо за выполненную работу.

Оплата

Оплата по результатам собеседования.