Вакансия Junior HR в Москве
Чем предстоит заниматься:
- Подбор персонала на различные вакантные позиции: согласование критериев поиска, публикация вакансий, проведение телефонных интервью и назначение собеседований;
- Первичные собеседования, направление кандидатов к руководителям подразделений;
- Onboarding новых сотрудников и работа по их адаптации.
Нам очень важно, как мы встречаем новых сотрудников, поэтому ищем человека, которому действительно нравятся такие задачи.
- Ведение отчетности о проделанной работе.
Компания AIC открыта в 1998 году. Мы занимаемся разработкой сложных сервисных интерфейсов для крупных финансовых и промышленных компаний. Среди наших клиентов — крупнейшие российские банки (Сбербанк, Райффайзен, ВТБ, Московская Биржа), телеком-компании (НТВ, Onlime), ритейлеры (Азбука Вкуса, Пятерочка) и государственные компании (Портал Госуслуг).
Требования
Какого человека мы ищем:
- Нам важна системность и структурированность;
- Нам интересно, если у вас есть опыт одновременного решения множества разноплановых задач;
- При этом вы позитивны и нацелены на результат — с пониманием относитесь к чужой загрузке, но не пасуете перед трудностями.
Условия
Мы предлагаем взамен:
наставников, которые будут помогать и отвечать на вопросы;
бесплатное обучение от Skillbox;
свободу и помощь в реализации собственных амбиций;
работу в компании-лидере рынка.
Где мы находимся:
в самом центре Москвы, между Чистыми прудами и Китай-городом, в офисе с видом на Покровку.
PS. Чем больше информации о себе (ссылки на соцсети, блоги и др.) вы расскажете нам, тем проще нам будет принять решение.
Оплата
Оплачивается