©2024 GRINTERN
Элина Хачукаева, 21 мая
Знаем по себе – выбор профессии, будучи еще подростком, является одним из самых сложных решений в жизни. Молодежь хочет, чтобы работа была престижной, высокооплачиваемой и интересной. Но мало кто задумывается о том, какие сферы будут действительно востребованы в будущем.
За представителями следующих специальностей рекрутеры ведут «охоту» по всему миру.
1. IT-специалисты и разработчики программного обеспечения
Согласитесь, компьютеры и интернет – такая же неотъемлемая часть нашей жизни, как зубная щетка.
2. Биотехнологи
Биотехнология в равной степени охватывает генную инженерию, медицину и фармацевтику; овечку Долли клонировали именно они.
3. Медики
Ученые-медики продолжают искать источники вечной молодости; впрочем, если и не вечной, то хотя бы долговечной.
4.
Маркетологи-стратеги
Ни для кого не секрет, что через лет десять на международном рынке товаров потребления может возникнуть перенасыщение – здесь в игру вступят маркетологи, способные разработать новую стратегию производства и продвижения различных благ.
5. Химики
Запасов нефти точно хватит еще лет на десять, но думать, что делать дальше необходимо уже сейчас; химики-исследователи альтернативных источников энергии невероятно в цене.
6. Высококвалифицированные инженеры
За последние четыре года количество вакансий для инженеров среднего звена повысилось в 4 раза; если же инженеры обладают дополнительной квалификацией в юридическом или финансовом секторе – работа их найдет сама в кратчайшие сроки.
7. Сервис-провайдеры
Потребность в качественном сервисе, кажется, никогда не исчезнет; с увеличением доходов населения, спрос на представителей сервис-провайдеров растет, соответственно.
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку
|
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
|
Комментарии
|
