©2024 GRINTERN
Екатерина Лукашина, 20 декабря
Какие ассоциации у вас вызывает слово "резюме"? Стандартный белый лист бумаги, исписанный мелким шрифтом, где перечислены все ранее занимаемые должности и достижения. Угадали?
Забудьте о скуке и черно-белом формализме. Сегодня таким резюме уже никого не удивишь и не заинтересуешь. Если вы — дизайнер, рекламист, маркетолог, интернет-специалист или журналист, придется выискивать другие способы привлечения внимания работодателей, клиентов и партнеров. Один из таких способов — резюме в виде инфографики.
Резюме-инфографика — это не только отличный способ выделиться из толпы претендентов, но и возможность показать себя сразу же с творческой стороны. Подобное резюме должно быть как привлекательным со стороны дизайна, так и максимально информативным. Если у вас нет идей как сделать ваше резюме уникальным, то вы можете поискать источники вдохновения у других соискателей, которые уже решили эту проблему. Enjoy!
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку |
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
|
Комментарии
|
Элина Хачукаева, 15 июля
Прошло больше года с тех пор, как режиссер Зак Снайдер представил публике «Человека из стали» - фильм, описывающий историю происхождения Супермена. История скромного журналиста в потрепанной одежде и очках, обладающего супер силой, не оставляет никого равнодушным. «Супермен» прочно ассоциируется с героизмом, великодушием, благородством и…трико (куда без него).
Мы решили проанализировать философию героя комиксов и выделить 4 совета, которые могут быть применимы к вашей карьере:
1) Докажи свою лояльность.
Когда Кларк Кент узнает про свое происхождение, он встает перед тяжелым выбором: остаться верным Земле или своей родной планете Криптон. Наверняка вы знаете, какое решение принял Кларк. Защитнику человечества приходится доказывать свою лояльность Правительству США, которое не спешит ему верить.
Это применимо и к вашей карьере. Люди, которых вы видите в первый раз (рекрутер, коллега или начальник), не будут знать, чего от вас ожидать. Могут ли они полагаться на то, что вы справитесь со своей работой? Задержитесь ли вы в компании надолго или быстро променяете ее при возможности? Вне зависимости от обстоятельств, очень важно доказать им, что вам можно доверять и что вы будете готовы внести свой вклад в общее дело.
2) Лучше иметь несколько наставников, чем одного.
Кларку повезло – в его жизни было много людей, помогавших ему и делившихся советами: его приемные родители, Джонатан и Марта Кент, а также его биологический отец Джор-Эл. Каждый из его наставников сыграл немаловажную роль в его становлении как личности и настоящего героя.
В вашей карьере вы тоже можете иметь несколько наставников. Ищите людей, которые смогут предложить уникальную перспективу для вашего развития и личностного становления. Один может помочь вам развить какие-то навыки, второй подсобит с необходимыми контактами – никогда не пренебрегайте ничьей помощью.
3) Учись преодолевать трудности.
Вспоминая сюжет фильма, мы знаем, что атмосфера Криптона на корабле Зода заметно ослабила Кларка и его суперспособности. С помощью недюжинной концентрации ему удалось вернуть свою силу. "Ахиллесова пята" бывает и у супергероев.
На заре своей карьеры очень важно идентифицировать свои слабости и найти способы для их преодоления. Учитесь на своих ошибках, и вы добьетесь успеха на долгосрочной основе.
4) Поступай правильно.
Это одна из ключевых тем в «Человеке из стали». Каждому герою саги, так или иначе, приходится столкнуться с ней.
Выбирайте тот карьерный путь, который вам подходит. Найдите такую работу, которая действительно осуществит ваши мечты и желания. Никто не будет принимать решение за вас – этот выбор должны сделать именно вы.
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку
|
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
Элина Хачукаева, 3 июля
Бывший генеральный директор бренда Burberry, а теперь старший Вице-президент Apple, Анджела Арендтс является одной из самых успешных женщин в мире. Несмотря на многолетний опыт, профессионализм и навыки, ей пришлось столкнуться с такими же испытаниями, что и любому другому новичку в бизнесе.
«Если в какой-то момент для себя вы решили поменять работодателя и приступили к обязанностям в новой компании, то для вас не секрет, какими порой интенсивными, сложными и дезориентирующими могут оказаться первые месяцы испытательного срока,» - утверждает Анджела.
Впрочем, она бы не добилась успеха, если бы не выстроила для себя “механизм выживания” для таких случаев.
Фокусируясь на своих основных достоинствах, вы добьетесь успеха в меньшие сроки; а работодатель будет точно понимать, в каком направлении бизнеса вы принесете большую выгоду.
Активно слушайте, показывайте живой интерес, создавайте вокруг себя позитивную атмосферу и дайте понять своему начальнику, что вы готовы учиться новому.
Интуиция вас не подведет; еще никогда она не будет так остра, как в первые 30-90 дней. Цените это время и слушайте свое сердце.
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога: 1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник? 2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку
Элина Хачукаева, 1 июля
1) Работайте, чтобы жить. Не живите, чтобы работать!
Не определяйте свой успех по количеству заработанных денег – такой подход очень скоро приведет вас к разочарованию. Жизнь превратится для вас в сплошную эмоциональную «американскую горку», а заработанной суммы всегда будет мало.
2) Вставайте рано.
И следите за распорядком дня. Ученые доказали, что люди, просыпающиеся каждый день в одно и то же время, высыпаются лучше, чем те, кто совсем не следит за своим режимом.
3) Ведите дневник.
Не такой, как у Бриджит Джонс, конечно. Составляйте списки дел и возьмите за привычку вычеркивать каждую строчку, чтобы к концу дня лист был завершен, а ваша совесть спокойна.
4) Никогда не пренебрегайте семьей.
Даже если «семьей» вы называете своих близких по духу товарищей и друзей. Помните, счастье и успех имеют смысл тогда, когда их есть с кем разделить.
5) Выберите себе мечту и будьте верны ей.
Не имеет значения, насколько невыполнимой она кажется. Мы знаем слишком много примеров, когда люди добивались невозможного.
6) Избегайте тех, кто пророчит вам неудачи.
Окружайте себя позитивными людьми, готовыми в любой момент оказать поддержку, подбодрить или помочь советом. Иногда бывает достаточно, чтобы хоть один человек верил в ваш успех.
7) Готовьтесь жертвовать.
Дорога к величию, к сожалению, не уложена розами. Многим успешным людям пришлось чем-то жертвовать ради успеха. Настоящую цену имеет то, что тяжело достается.
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку
|
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
Элина Хачукаева, 3 июня
Представьте следующий диалог:
- Кем ты работаешь?
- Год назад стал Директором по продажам. За год повысил доход от продаж нашего продукта на 50%.
Теперь представьте, что на этот же вопрос человек отвечает: «Я - целеустремленный, креативный, активный, умеющий работать в команде специалист». Fail.
Долой клише! Мы привели для вас список выражений, которых, по возможности, стоит избегать при написании своего резюме:
Можно быть пунктуальным, приходя на работу вовремя, а можно выполнять все свои проекты в срок, не оттягивая до дедлайнов. Эти три выражения добавят в ваше резюме лишних слов, но не цену.
Избитое слово, которое можно встретить в любом резюме; чаще всего – у специалистов в области медиа и рекламы. Не стоит, правда! Пусть за вас и вашу креативность говорит портфолио выполненных проектов.
Любой адекватный работодатель должен на этой строчке удивиться: ведь платит он именно за результат, и ему будет странно, что кто-то может выделять это отдельным пунктом в своем резюме. Вычеркиваем!
Не удивляйтесь, но в списке набивших оскомину прилагательных «страстный» стоит в топе. Правда, чаще в английском варианте резюме (« to be passionate about something»). Если вы страстно увлечены оптимизацией процесса закупок для вашего клиента, звучит это, по меньшей мере, пугающе.
Гуру, знаток и мастер своего дела?Имеется ли ввиду, что вы обладаете тайнами устройства Вселенной или какими-то сакральными знаниями? Если так, то обозначьте этот момент более детально, чтобы ваш потенциальный работодатель мог понять, насколько ваши умения могут пригодиться в будущей работе.
И снова, слишком размытое понятие. Означает ли эта строчка, что холодные звонки незнакомым людям будут для вас в радость? Ваши навыки речи будут оценены на собеседовании, а эта строчка не окажет существенного воздействия на то, состоится ли оно.
Лишняя фраза, не несущая смысловой нагрузки. Если у вас имеются конкретные контакты людей, которые могут вас порекомендовать, укажите их ФИО, должность и телефон.
Резюме – ваша виртуальная визитка. Приложите максимум усилий, чтобы монотонные выражения и клише не испортили первое впечатление о вас и вашем профессионализме.
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку
|
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
Элина Хачукаева, 8 мая
Уж Ласло Бок знает о собеседованиях немало. Будучи Вице-Президентом Google по человеческим ресурсам, он отвечает за подбор персонала для всей компании – а это, приблизительно, 100 человек в неделю.
В интервью для The New York Times Бок раскрыл главный секрет успешного собеседования.
По сути, вы должны обозначить, какие конкретные навыки и знания вы привнесете в компанию, и как из них можно будет извлечь выгоду. Используйте истории из прошлого в качестве примеров, чтобы подчеркнуть эти навыки и не звучать голословно.
Но ключ к успеху, все же, не в этом. “Большинство кандидатов на собеседовании не объясняют их мыслительный процесс во время выполнения тех или иных задач,” – рассказывает Бок журналисту The New York Times Томасу Фридману.
«Они могут поведать о своем опыте в довольно-таки увлекательной форме, но объяснить свой процесс мышления никто не в состоянии».
Возможно, в прошлом вы разработали улучшенный интерфейс для приложения вашей компании; вы должны объяснить, что сподвигло вас на такую деятельность, какие вам пришлось принимать решения в процессе, какие личностные качества понадобились для того, чтобы совершить эту деятельность, и как эти качества могут выделить вас на фоне других соискателей.
Бок также указал на основное правило для написания цепляющего резюме:
«Формула для обозначения ваших сильных сторон примерно следующая: Я достиг X, в сравнении с Y, делая Z».
Большинство людей заполняют свой опыт так: «Писал статьи для The New York Times». Неверно! Обыденно. Не интересно.
«Я опубликовал 50 статей, в сравнении с 6 статьями большинства редакторов. Это стало возможным благодаря моему глубокому изучению сектора в течение трех лет».
Отлично. Мы вас нанимаем!
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку
|
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
Элина Хачукаева, 23 апреля
Hey, I just met you; and this is crazy. But here's my CV, so hire me maybe?
Вы готовитесь к выпуску и заранее прощаетесь со своим ВУЗом? Уверены, все ваши знакомые, родственники и даже продавцы близлежащих супермаркетов успели поделиться своими секретами вступления «во взрослую жизнь». Вы хватаетесь за голову и не знаете, кого слушать. Были там, знаем.
Поверьте, последнее, чем вы сейчас хотите заниматься – это переживать по поводу поиска работы и первого собеседования.
Какую бы сферу вы не выбрали, следующие советы помогут вам блеснуть и существенно ускорить поиск работы мечты:
Исследуйте компанию, на вакансию которой вы претендуете. Почитайте историю основания, узнайте о структуре менеджмента, и о последней активности компании в индустрии. А вот читать отзывы работников (если таковые имеются в сети) мы вам не советуем: помните, что они редко бывают объективны, но зато могут существенно подпортить вам первое впечатление о фирме.
Как бы абсурдно вам не казалось стоять посреди комнаты и зачитывать свои шпаргалки вслух – именно это поможет вашей речи звучать отточено и уверенно на собеседовании. Продумайте, какие вопросы могут вам задать в первую очередь и подготовьте ответы, чтобы не «плавать» во время разговора.
Узнайте заранее о том, где находится офис вашей мечты, как к нему подъехать, и рассчитайте время на дорогу. Помните, что на собеседование лучше приходить минут за 15 до начала.
Если вы готовитесь к собеседованию в качестве стажера в молодежное event-агентство, о строгом дресс-коде речи не будет. Но в серьезной корпоративной среде от внешнего вида зависит не мало. Подберите одежду до встречи, чтобы в день собеседования не искать в панике ту или иную вещь.
Трудно представить, что рекрутер будет беседовать с вами без вашего резюме или сопроводительного письма. Но вы все равно распечатайте их и принесите с собой. Возьмите также блокнот – возможно, услышанную на встрече информацию вам захочется записать, чтобы не забыть.
Не стоит «ставить» тембр голоса или фальшивую улыбку – будьте собой. Не волнуйтесь, улыбайтесь, задавайте вопросы, показывайте заинтересованность. Цель рекрутера не в том, чтобы вас запугать, а в том, чтобы рассмотреть ваш потенциал.
Уверены, что вы справитесь, и вскоре сами будете готовы делиться житейской мудростью со знакомыми!
|
ИЩЕТЕ РАБОТУ? Каждый день на сайте появляются новые вакансии - не забывайте внимательно пролистывать все страницы и откликаться на интересные объявления! Регистрируйся по ссылке |
|
ИЩЕТЕ СОТРУДНИКА? Самое время опубликовать вакансию! Просто нажмите на ссылку |
Узнать больше о том, как правильно размещать вакансии, можно в материалах нашего блога:
1. Что сделать, чтобы вашу вакансию точно увидел тот самый сотрудник?
2. Как не запутаться в дополнительных услугах сайта?
